Concurso INSS: Edital pode sair no 2º Semestre de 2019
O Concurso INSS 2019 será um dos maiores realizados este ano, e é um dos mais esperados pelos concurseiros. Isto porque, o certame deve trazer ótimas oportunidades para os níveis médio e superior. Mas, o cargo mais almejado pelos candidatos, sem dúvidas, é o de Técnico do Seguro Social, que possui salário inicial em torno de R$ 5,4 mil, acrescido de auxílio-alimentação de R$ 458,00.
O pedido do concurso tem tido consideráveis avanços nos últimos meses no Ministério da Economia. Com seis tramitações registradas no sistema de acompanhamento de protocolos desde de dezembro de 2018. A expectativa agora é de que o novo governo sinalize positivamente a respeito até, pelo menos, o mês de abril.
Somente neste ano, o pedido já tramitou por diversos setores, incluindo o Departamento de Benefícios Assistenciais e Previdenciários, a Coordenação de Apoio Administrativo e a Coordenação-Geral de Benefícios Previdenciários.
O INSS pleiteava junto ao governo, por 7.888 vagas, entre oportunidades para nível superior e médio de escolaridade, sendo elas para técnico, analista e perito médico. Porém, O gerente executivo do Instituto Nacional do Seguro Social no Piauí, Ney Ferraz, afirmou em uma entrevista recente, que para o Concurso INSS 2019 haveria uma autorização informal para o preenchimento de 17 mil novas vagas.
Mas até o momento não há confirmação oficial sobre o quantitativo. Sabe-se apenas que, as ocupações de maior demanda no Instituto são as de Técnico do Seguro Social, Analista do Seguro Social e Perito Médico Previdenciário.
Considerando o quantitativo de 7,8 mil vagas, contido no pedido inicial, o INSS distribuiria da seguinte forma: Técnico do Seguro Social contemplaria a maior parte da demanda, com 3.984 vagas; Peritos teriam 2.212 vagas; e para Analista seriam 1.692 oportunidades.
1912 servidores do INSS se aposentaram somente em 2018
A situação dos serviços prestados pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) está ficando cada vez mais precária, serviços como a concessão de aposentadoria, auxílio-doença e salário-maternidade estão sendo prejudicados. Há quem espere até seis meses para conseguir resolver problemas de simples resolução. Isso porque, até somente em 2018, 1.912 servidores do se aposentaram.
A redução no quadro de servidores do órgão é alarmante, já que em pouco mais de dois anos, houve uma redução de 3.274 profissionais que compõem a força de trabalho do instituto, 2.013 técnicos e analistas se aposentaram.
Segundo dados do próprio INSS, o déficit atual da autarquia é de 16.500 servidores. Entretanto, outros 18 mil já reúnem as condições necessárias para se aposentar a partir de janeiro do próximo ano.
No último Concurso do INSS foram ofertadas 950 vagas:
– 800 para Técnico do Seguro Social (nível médio) – remuneração de R$ 5.186,79;
– 150 para Analista do Seguro Social (nível superior) – remuneração de R$7.659,87;
Ambos com jornada de trabalho de 40 horas semanais.
Além da ótima remuneração, os servidores são munidos de gratificações semestrais como Plano de Saúde e Auxílio-creche.
