Área da Educação com remuneração de até R$ 5.747,64!

A Prefeitura de São José/SC, publicou nesta segunda-feira, 03/02, o edital do Concurso Público para provimento efetivo e formação de cadastro reserva para o Quadro de Servidores Públicos do Município (Concurso Prefeitura de São José 2020). Além da formação de cadastro de reserva, o certame será para o provimento de 16 vagas para cargos da área da educação. O Concurso será realizado sob a responsabilidade da Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos – FEPESE.

As avaliações objetivas serão aplicadas na data provável de 22 de março. As inscrições deverão ser efetuadas no período entre 3 de fevereiro e 4 de março de 2020, através do site ou pessoalmente no endereço da banca organizadora. A taxa de inscrição é de R$85,00.

Confira o quadro de vagas:

O vencimento mensal do cargo de Professor será acrescido da gratificação de regência de classe correspondente ao percentual de 10% (dez por cento). E, o vencimento mensal dos cargos de Orientador Educacional será acrescido da gratificação por função especializada correspondente ao percentual de 5% (cinco) por cento. Os candidatos aprovados no concurso da Prefeitura de São José contarão ainda com vale-transporte e auxílio-alimentação no valor de R$ 8,67, R$ 13,00 ou R$ 17,34 por dia de efetivo trabalho, de acordo com a carga horária semanal desde que a remuneração total não exceda à R$ 5.747,64.

Etapas do Concurso Público Prefeitura de São José

Para o Cargo de Revisor de Braille:
– Primeira etapa: Prova escrita com questões objetivas de caráter eliminatório e classificatório;
– Segunda etapa: Prova de Títulos de caráter classificatório.
– Terceira etapa: Prova Prática de caráter classificatório e de caráter eliminatório.

Para os demais Cargos:
– Primeira etapa: Prova escrita com questões objetivas de caráter eliminatório e classificatório;
– Segunda etapa: Prova de Títulos de caráter classificatório.

A prova escrita, de caráter classificatório e eliminatório, terá duração de 4 horas e será para avaliação dos conhecimentos e habilidades dos candidatos mediante a aplicação de questões objetivas, cada uma delas com 5 (cinco) alternativas, das quais uma única será correta. Serão considerados aprovados na Prova Escrita os candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 5,00 (cinco).

Confira o edital